5月20日，集团公司“作风整顿年”活动领导小组办公室召开第三次会议，总结盘点前一阶段的工作成效和亮点，研究解决存在的问题和不足，谋划部署下一阶段的具体工作。集团公司纪委书记、“作风整顿年”活动领导小组办公室主任陈代军主持会议并讲话。

会上，各工作组、总部及所属各单位纪委汇报了各项相关工作的开展情况，特别是对集团公司“作风整顿年”活动专题工作会议“四个一”工作要求的落实情况，并围绕如何聚焦“五弊”精准查摆问题、以作风整顿推进本单位中心工作等进行了交流讨论。

陈代军指出，“作风整顿年”活动开展以来，各工作组、总部及所属各单位真抓实干，各项工作有序推进、整顿效果逐渐体现，活动取得了阶段性成效，但同时也存在着问题和不足需要进一步加以改进。针对下一步工作，他提出四个方面要求：一要认真分析总结活动开展以来在工作中存在的问题，进一步增强工作信心。进行阶段性的梳理、盘点和总结，克服厌战情绪、振作精神，互相学习、取长补短。二要坚持高标准、严要求，切实抓好当前自查自纠工作。突出“查”、“深”、“全”、“纠”抓好自查自纠工作，开好组织生活会、切实查找出问题，严防形式主义、走过场。三要创新工作方式方法，确保“作风整顿年”活动取得预期效果。抓好典型经验的总结上报、展示交流，通过开展书画展等方式持续强化宣传引导，加大明察暗访力度，同时串联好全年各项工作。四要统筹兼顾，做到十指弹钢琴，综合抓好当前三个专项工作。落实“一岗三责”，统筹抓好融资性贸易腐败问题专项整治工作、清廉桂物建设、“作风整顿年”活动，做到三个专项工作协调推进。

“作风整顿年”活动领导小组办公室各工作组成员、总部及所属各单位纪委书记、三个专项工作专班成员参加了会议。