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集团党委召开清廉桂物建设和“作风整顿年”活动推进会
发布时间:2022-07-15
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7月13日,集团公司党委召开清廉桂物建设和“作风整顿年”活动推进会。党委书记、董事长覃黎魁出席会议并讲话,强调要切实提高政治站位和思想认识,把握工作重点,落实工作责任,强化担当作为,把各项工作任务抓紧抓实抓出成效,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。党委副书记欧军主持会议。纪委书记陈代军作工作报告。集团公司领导李卫国、杨亦龙、冯志耕参加会议。

覃黎魁在讲话中强调,开展清廉桂物建设和“作风整顿年”活动,是集团公司党委贯彻党中央、自治区党委决策部署和国资委党委工作要求,结合企业发展实际开展的重要专项工作,是集团公司党委推进全面从严治党的重要举措,是加强党对集团公司全面领导的必然要求,也是集团公司持续健康发展的迫切需要。要重点聚焦三个方面,推动各项工作任务抓紧、抓实、抓出成效。

一是提高思想认识,切实提高推进各项工作的责任感和紧迫感。集团公司各级党组织和广大党员干部要充分认识开展清廉桂物建设和“作风整顿年”活动的重要意义,进一步提高思想认识,增强责任感和使命感,按照集团公司党委部署和工作方案安排将有关工作落到实处。

二是把握重点、有的放矢,扎实推进清廉桂物建设和“作风整顿年”活动各项工作任务。要坚持问题导向,抓好问题整改和巩固提高。一要提高政治站位,抓责任落实。要压紧压实党委主体责任、党委书记第一责任人责任、班子其他成员“一岗双责”、纪委监督责任和工作专班的落实责任,推动集团公司党委重大决策部署的贯彻落实。要进一步严肃党内政治生活,贯彻执行好民主集中制,落实好“三重一大”决策制度。二要务求工作实效,抓问题整改。要建立问题清单,开展自查自纠,有效整治存量,坚决遏制增量,挂图作战精准推进,集中力量抓好整改。三要强化担当作为,抓作风转变。要力戒形式主义官僚主义,进一步巩固专题组织生活会成效,加强工作成果运用。要树立鲜明用人导向,提高干部队伍担当作为的能力和水平。四要着眼长效机制,抓建章立制。要善于总结经验,通过制度建设固化工作成果,形成一批具有集团特色的、有利于保障集团公司高质量发展的制度机制。五要营造浓厚氛围,抓示范引领。宣传好集团公司优秀传统文化和先进典型,开展警示教育,加强宣传阵地建设,引导干部职工向先进看齐,争先创优,争创一流,营造积极向上的工作氛围。

三是加强组织领导,确保各专项工作落地见效。一要层层压实责任,开展再排查、再部署、再加压、再推进,确保取得实效。二要加强协同配合,各单位、各部门和各工作专班之间要密切配合,互相学习借鉴,互相交流提高,形成横向纵向的合力和比学赶超的良好风气。三要强化督促检查,各级党委要强化对下级部门的指导督促,通过检查推动工作落实。四要强化宣传工作,深化成果宣传,营造浓厚氛围,引导广大党员干部职工广泛参与共同提高。

欧军对贯彻会议精神提出了要求,各级党组织要强化担当作为,细化工作措施,统筹抓好贯彻落实,以扎实的工作成效推动企业管理更加规范、改革发展更加稳健。

陈代军对专项工作情况作了阶段性总结,分析了存在问题及原因,对下一步工作作出了安排。

集团公司所属各基层党委就工作开展情况作了汇报。

清廉桂物建设、“作风整顿年”活动领导小组及办公室、工作专班有关同志参加了会议。

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